长期的微小增量变化
本帖最後由 raihan1988 於 2024-5-14 16:16 編輯点突出且有效的方法。通过评估成功的机会来选择性地提出想法。您希望被视为创新者而不仅仅是提出想法但从不付诸实践的人。采取有针对性的方法确保您选择的想法能够带来真正的改变并适合您的工作环境请参阅第点。不要试图在一夜之间进行彻底的改变。公共服务变化缓慢且风险极大。将带来真正的变化。在你的方法中最重要的是仔细选择你的战斗。有些争吵是不值得的特别是如果它们破坏了你与同事或其他利益相关者的关系。
向周围的人展示成果赢得同事的尊重随着时间的推移您将能够在公共服务中引发真正的变革。遵循这三点你就能成为公共服务创新者。请记住在提出想法时您必须始终意识到您工作场所的变革能力尊重您的同事并采取 阿塞拜疆 手机号码数据 有针对性划的方法。你有能力成为创新者。如果我们有足够多的公务员致力于在一些基本规则范围内不断创新我们就可以确保公共服务为纳税人提供最佳的性价比并满足世纪世界的需求。斯科特麦克诺顿相关内容数据发挥作用。数据发挥作用。
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